{"id":190,"date":"2019-02-08T12:30:05","date_gmt":"2019-02-08T18:30:05","guid":{"rendered":"https:\/\/www.uv.mx\/madministracion\/?p=190"},"modified":"2020-05-08T13:44:26","modified_gmt":"2020-05-08T18:44:26","slug":"alumnos","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/www.uv.mx\/madministracion\/estudiantes-iiesca-administracion\/alumnos\/","title":{"rendered":"Estudiantes"},"content":{"rendered":"

Estudiantes 1a. Generaci\u00f3n agosto 2017-julio 2019<\/strong><\/span><\/p>\n\n\n\n\n\n\n\n\n\n\n
Matr\u00edcula<\/strong><\/td>\nEstudiante<\/strong><\/td>\nT\u00edtulo Trabajo Recepcional<\/strong><\/td>\nTutor-Director<\/strong><\/td>\nAsesores<\/strong><\/td>\n<\/tr>\n
S17000230<\/td>\nAparicio Bocarando Jes\u00fas<\/td>\nAn\u00e1lisis de Expediente Cl\u00ednico Electr\u00f3nico para la Mejora de la Gesti\u00f3n de Informaci\u00f3n en Sector Salud Xalapa, Veracruz.<\/td>\nTeresa Garc\u00eda L\u00f3pez<\/td>\n\n

Ra\u00fal Arano Ch\u00e1vez<\/p>\n

Alberto Delf\u00edn Beltr\u00e1n<\/p>\n

Gustavo Garc\u00eda L\u00f3pez<\/p>\n

 <\/td>\n<\/tr>\n

S17000232<\/td>\nCa\u00f1edo Gonz\u00e1lez Carlos Miguel<\/td>\nEl Housekeeping como estrategia para la mejora de imagen institucional de una entidad privada de educaci\u00f3n superior en Xalapa Veracruz<\/td>\nMilagros Cano Flores<\/td>\n\n

Juan Manuel Ortiz Garc\u00eda<\/p>\n

Daniel Olivera G\u00f3mez<\/p>\n

Oscar Gonz\u00e1lez Mu\u00f1oz<\/td>\n<\/tr>\n

S17000240<\/td>\nChicuellar Flores Rosario<\/td>\nPlan estrat\u00e9gico para promover espacios de la unidad deportiva universitaria campus para la cultura, las artes y el deporte<\/td>\nAna Mar\u00eda D\u00edaz Cer\u00f3n<\/td>\n\n

Juan Manuel Ortiz Garc\u00eda<\/p>\n

Teresa Garc\u00eda L\u00f3pez<\/p>\n

Carlos Hern\u00e1ndez Rodr\u00edguez<\/td>\n<\/tr>\n

S17000244<\/td>\nMalpica Castella Mar\u00eda Alejandra<\/td>\nManejo de personal outsourcing en empresas organizadoras de eventos sociales<\/td>\n\n

 <\/p>\n

Juan Manuel Ortiz Garc\u00eda<\/td>\n

\n

Ana Mar\u00eda D\u00edaz Cer\u00f3n<\/p>\n

Laura Espinoza Oliva<\/p>\n

Mar\u00eda Elena Pensado Fern\u00e1ndez<\/p>\n

 <\/td>\n<\/tr>\n

S17000238<\/td>\nS\u00e1nchez Hern\u00e1ndez Dante<\/td>\nLa comercializaci\u00f3n de biofertilizantes en la zona centro del Estado de Veracruz.<\/td>\n\n

 <\/p>\n

Luis Alberto Delf\u00edn<\/td>\n

\n

Milagros Cano flores<\/p>\n

Daniel Olivera G\u00f3mez<\/p>\n

Enrique Jim\u00e9nez Oliva<\/td>\n<\/tr>\n

\n

S17000243<\/p>\n

 <\/td>\n

Pitol Reyes Miguel \u00c1ngel<\/td>\nDesarrollo e implementaci\u00f3n de un sistema de gesti\u00f3n de mantenimiento para reducci\u00f3n de costos a nivel regional. Caso de estudio: Grupo Salinas.<\/td>\nRa\u00fal Arano Ch\u00e1vez<\/td>\n\n

Jes\u00fas Escudero Macluf<\/p>\n

Luis Enrique G\u00f3mez Medina<\/p>\n

Gustavo Garc\u00eda L\u00f3pez<\/td>\n<\/tr>\n

\n

S17000233<\/p>\n

 <\/td>\n

Sangabriel Sangabriel Jos\u00e9<\/td>\nFactores determinantes del incumplimiento en la aplicaci\u00f3n del Presupuesto Basado en Resultados en una Instituci\u00f3n de Educaci\u00f3n Superior<\/td>\nCitlalli Pacheco Ram\u00edrez<\/td>\n\n

Luis Alberto Delf\u00edn Beltr\u00e1n<\/p>\n

Jorge Ram\u00edrez Ju\u00e1rez<\/p>\n

Enrique Jim\u00e9nez Oliva<\/p>\n<\/td>\n<\/tr>\n<\/tbody>\n<\/table>\n

 <\/p>\n

Estudiantes 1a. Generaci\u00f3n agosto 2017-julio 2019<\/strong><\/span><\/p>\n\n\n\n\n\n\n\n\n\n
Matr\u00edcula<\/strong><\/td>\nEstudiante<\/strong><\/td>\nT\u00edtulo Trabajo Recepcional<\/strong><\/td>\nTutor-Director<\/strong><\/td>\nAsesores<\/strong><\/td>\n<\/tr>\n
S17000234<\/td>\n\n

Davidovich Castellanos Axel Rams\u00e9s<\/p>\n

 <\/td>\n

Propuesta de proyecto de inversi\u00f3n de una empresa petrolera multidisciplinaria en conjunto con la nueva reforma petrolera y el mercado actual.<\/td>\nGustavo Garc\u00eda L\u00f3pez<\/td>\n\n

Jorge Ram\u00edrez Ju\u00e1rez<\/p>\n

Martha Oliva Z\u00e1rate<\/p>\n

Teresa Garc\u00eda L\u00f3pez<\/p>\n

 <\/td>\n<\/tr>\n

S17000231<\/td>\nFern\u00e1ndez Hern\u00e1ndez Yadira del Carmen<\/td>\nPropuesta metodol\u00f3gica para contribuir a la sustentabilidad de las PyME del sector restaurantero de la ciudad de Xalapa, Veracruz<\/td>\nJorge Ram\u00edrez Ju\u00e1rez<\/td>\n\n

Juan Manuel Ortiz Garc\u00eda<\/p>\n

Martha Laura Espinoza Oliva<\/p>\n

Ana Mar\u00eda D\u00edaz Cer\u00f3n<\/td>\n<\/tr>\n

S17000235<\/td>\n\n

Gonz\u00e1lez Paredes Daramasi<\/p>\n

 <\/td>\n

An\u00e1lisis de la formaci\u00f3n\u00a0empresarial desde la perspectiva del alumno caso Facultad de Contadur\u00eda y Administraci\u00f3n: Xalapa\u00bb<\/td>\nCarlos Hern\u00e1ndez Rodr\u00edguez<\/td>\n\n

Teresa Garc\u00eda L\u00f3pez<\/p>\n

Martha Oliva Z\u00e1rate<\/p>\n

Oscar Gonz\u00e1lez Mu\u00f1oz<\/p>\n

 <\/td>\n<\/tr>\n

S17000245<\/td>\nGuti\u00e9rrez Guerra Luis Gerardo<\/td>\nEstrategias de content marketing para empresas de la regi\u00f3n de Xalapa dedicadas a la venta de caf\u00e9<\/td>\nDaniel Olivera G\u00f3mez<\/td>\n\n

Alberto Delf\u00edn Beltr\u00e1n<\/p>\n

Milagros Cano Flores<\/p>\n

Yolanda Ram\u00edrez V\u00e1squez<\/td>\n<\/tr>\n

S17000236<\/td>\nHuerta Aguirre Valeria<\/td>\nManual de procedimientos para lograrla certificaci\u00f3n como puerto verde emitido por ecoports<\/td>\nYolanda Ram\u00edrez V\u00e1squez<\/td>\n\n

Juan Manuel Ortiz Garc\u00eda<\/p>\n

Martha Laura Espinoza Oliva<\/p>\n

Milagros Cano Flores<\/td>\n<\/tr>\n

13:00<\/td>\nMar\u00edn de Jes\u00fas Jaime Daniel<\/td>\nInnovaciones en las estrategias recaudatorias de los Ingresos propios municipales: Caso Municipio de Xalapa, Ver., 2017 \u2013 2021\u201d<\/td>\nEnrique Jim\u00e9nez Oliva<\/td>\n\n

Martha Oliva Z\u00e1rate<\/p>\n

Oscar Gonz\u00e1lez Mu\u00f1oz<\/p>\n

Rafael Gonz\u00e1lez Hern\u00e1ndez<\/td>\n<\/tr>\n<\/tbody>\n<\/table>\n

 <\/p>\n

Estudiantes 2a. Generaci\u00f3n febrero 2018-enero 2020<\/strong><\/span><\/p>\n\n\n\n\n\n\n\n\n\n\n\n\n\n
Matr\u00edcula<\/strong><\/td>\nEstudiante<\/strong><\/td>\nT\u00edtulo Trabajo Recepcional<\/strong><\/td>\nTutor-Director<\/strong><\/td>\nAsesores<\/strong><\/td>\n<\/tr>\n
\n

S17024541<\/p>\n

 <\/td>\n

\n

D\u00edaz Ortega Araceli<\/p>\n

 <\/td>\n

\n

El Engagement y la satisfacci\u00f3n laboral en la Direcci\u00f3n General de Recursos Humanos de la Universidad Veracruzana<\/p>\n

 <\/td>\n

Laura Espinoza Oliva<\/td>\n\n

Juan Manuel Ortiz Garc\u00eda<\/p>\n

Ana Mar\u00eda D\u00edaz Cer\u00f3n<\/p>\n

Teresa Garc\u00eda L\u00f3pez<\/td>\n<\/tr>\n

S17024549<\/td>\nEstefan\u00eda Rufino V\u00e1zquez<\/td>\n\n

Estudio de Mercado para una agencia de viajes especializada en el turismo de negocios en la ciudad de Xalapa, Veracruz<\/p>\n

 <\/td>\n

Daniel Olivera G\u00f3mez<\/td>\n\n

Luis Enrique G\u00f3mez Medina<\/p>\n

Martha Oliva Z\u00e1rate<\/p>\n

In\u00e9s Jacinto Hern\u00e1ndez<\/p>\n

 <\/td>\n<\/tr>\n

S17024548<\/td>\n\n

Gabriel Juan Eliseo<\/p>\n

 <\/td>\n

La Cultura Organizacional en las Mipymes Familiares de la ciudad de Xalapa, Veracruz<\/td>\nCarlos Hern\u00e1ndez Rodr\u00edguez<\/td>\n\n

Juan Manuel Ortiz Garc\u00eda<\/p>\n

Ana Mar\u00eda D\u00edaz Cer\u00f3n<\/p>\n

Laura Espinoza Oliva<\/p>\n

 <\/td>\n<\/tr>\n

S17024540<\/td>\nGonz\u00e1lez L\u00f3pez Heriberto<\/td>\nPropuesta de mejora del proceso de selecci\u00f3n de personal en las medianas empresas del sector comercio de la ciudad de Xalapa,\u00a0Veracruz,<\/td>\nJuan Manuel Ortiz Garc\u00eda<\/td>\n\n

Ana Mar\u00eda D\u00edaz Cer\u00f3n<\/p>\n

Laura Espinoza Oliva<\/p>\n

Jorge Ram\u00edrez Ju\u00e1rez<\/p>\n

 <\/td>\n<\/tr>\n

S17024550<\/td>\nGrecia Angelita Rivera Gonz\u00e1lez<\/td>\n\n

Diagn\u00f3stico de las percepciones y nivel de aceptaci\u00f3n de los trabajadores sindicalizados hacia el Sindicato \u00danico de Trabajadores de la Empresa Grupo MAS.<\/p>\n

 <\/td>\n

Luis Enrique G\u00f3mez Medina<\/td>\n\n

Rafael Gonz\u00e1lez Hern\u00e1ndez<\/p>\n

Enrique Jim\u00e9nez Oliva<\/p>\n

Luis Alberto Delf\u00edn Beltr\u00e1n<\/td>\n<\/tr>\n

S17024544<\/td>\nLuna Garc\u00eda Irene<\/td>\n\n

Sistema de interconexi\u00f3n y uso de energ\u00eda solar, como medio de ahorro\u00a0econ\u00f3mico y energ\u00e9tico para la poblaci\u00f3n de la Ciudad de Xalapa, Ver.<\/p>\n

 <\/td>\n

\n

Yolanda Ram\u00edrez V\u00e1squez<\/p>\n

 <\/td>\n

\n

Gustavo Garc\u00eda L\u00f3pez<\/p>\n

Luis Enrique G\u00f3mez Medina<\/p>\n

Jes\u00fas Escudero Macluf<\/td>\n<\/tr>\n

S17024535<\/td>\nMadrid Ochoa Joaquin<\/td>\nEstudio de factibilidad econ\u00f3mica para la comercializaci\u00f3n de tisana en la ciudad de Xalapa, Veracruz<\/td>\n\n

Rogelio Ladr\u00f3n de Guevara Cort\u00e9s<\/p>\n

 <\/td>\n

\n

Marina Madrid Paredones<\/p>\n

Rogelio Ladr\u00f3n de Guevara Dom\u00ednguez<\/p>\n

Bismarck Sesma y Mu\u00f1oz<\/td>\n<\/tr>\n

\n

S17024546<\/p>\n

 <\/td>\n

Meunier Colula Marion Alain<\/td>\nInfluencia del nivel de engagement del personal que aplica EXAVER en la satisfacci\u00f3n del servicio de las personas evaluadas<\/td>\nTeresa Garc\u00eda L\u00f3pez<\/td>\n\n

Jes\u00fas Escudero Macluf<\/p>\n

Carlos Hern\u00e1ndez Rodr\u00edguez<\/p>\n

Luis Enrique G\u00f3mez Medina<\/td>\n<\/tr>\n

S17024543<\/td>\nOrtiz Ram\u00edrez Teobaldo<\/td>\n\n

Evaluaci\u00f3n de la calidad\u00a0 en el servicio de la consulta externa a trav\u00e9s del Modelo SERVQUAL, en un Hospital de segundo nivel en Veracruz<\/p>\n

 <\/td>\n

\n

Ana Mar\u00eda D\u00edaz Cer\u00f3n<\/p>\n

 <\/td>\n

\n

Teresa Garc\u00eda L\u00f3pez<\/p>\n

Daniel Olivera G\u00f3mez<\/p>\n

Gustavo Garc\u00eda L\u00f3pez<\/td>\n<\/tr>\n

S17024542<\/td>\n\n

Ram\u00edrez Santamar\u00eda Alejandra<\/p>\n

 <\/td>\n

Diagn\u00f3stico del Clima Organizacional en la Direcci\u00f3n General de Recursos Humanos de la Universidad Veracruzana<\/td>\nOscar Gonz\u00e1lez Mu\u00f1oz<\/td>\n\n

Juan Manuel Ortiz Garc\u00eda<\/p>\n

Laura Espinoza Oliva<\/p>\n

Ana Mar\u00eda D\u00edaz Cer\u00f3n<\/td>\n<\/tr>\n<\/tbody>\n<\/table>\n

 <\/p>\n

Estudiantes de la 3a. Generaci\u00f3n agosto 2018-julio 2020<\/strong><\/span><\/p>\n\n\n\n\n\n\n\n\n\n\n\n\n
Matr\u00edcula<\/strong><\/td>\nEstudiante<\/strong><\/td>\nT\u00edtulo Trabajo Recepcional<\/strong><\/td>\nTutor-Director<\/strong><\/td>\nAsesores<\/strong><\/td>\n<\/tr>\n
S18015978<\/td>\nAraceli de Jes\u00fas Soriano M\u00e1rquez<\/td>\nLa inteligencia emocional y su incidencia en los estilos de liderazgo. Caso del personal del H. ayuntamiento de un municipio del estado de Veracruz durante el per\u00edodo 2018-2020<\/td>\nAna Mar\u00eda D\u00edaz Cer\u00f3n<\/td>\n\n

Martha Laura Espinoza Oliva<\/p>\n

Luis Alberto Delf\u00edn Beltr\u00e1n<\/p>\n

Juan Manuel Ortiz Garc\u00eda<\/td>\n<\/tr>\n

S18015974<\/td>\nCarlos Ferm\u00edn Dom\u00ednguez D\u00edaz<\/td>\nLa Psicolog\u00eda del color como herramienta de venta en la ciudad de Xalapa<\/td>\n\n

Oscar Gonz\u00e1lez Mu\u00f1oz<\/p>\n

 <\/td>\n

\n

Juan Manuel Ortiz Garc\u00eda<\/p>\n

Jorge Ram\u00edrez Ju\u00e1rez<\/p>\n

Milagros Cano Flores<\/p>\n

 <\/td>\n<\/tr>\n

S18015985<\/td>\nCarolinas Pe\u00f1a Hern\u00e1ndez<\/td>\nMercadotecnia Sustentable<\/td>\nBismarck sesma y Mu\u00f1oz<\/td>\n\n

Yolanda Ram\u00edrez V\u00e1zquez<\/p>\n

Milagros Cano flores<\/p>\n

Oscar Gonz\u00e1lez Mu\u00f1oz<\/td>\n<\/tr>\n

S18015977<\/td>\nEspinosa Gonz\u00e1lez Carlos<\/td>\nLa mejora de los procesos, la producci\u00f3n y el ahorro de recursos mediante nuevos esquemas de jornada laboral y la aplicaci\u00f3n tecnol\u00f3gica<\/td>\nLuis Alberto Delf\u00edn Beltr\u00e1n<\/td>\n\n

Oscar Gonz\u00e1lez Mu\u00f1oz<\/p>\n

Luis Enrique G\u00f3mez Medina<\/p>\n

Julio C\u00e9sar Sosa Mir\u00f3s<\/td>\n<\/tr>\n

S18015984<\/td>\nHugo Abdiel Libreros Baizabal<\/td>\nLa migraci\u00f3n interna en el estado de Veracruz y el dise\u00f1o de pol\u00edticas p\u00fablicas locales: Caso Xalapa.<\/td>\nEnrique Jim\u00e9nez Oliva<\/td>\n\n

Luis Enrique G\u00f3mez Medina<\/p>\n

Rafael Gonz\u00e1lez Hern\u00e1ndez<\/td>\n<\/tr>\n

S18015972<\/td>\nJhocelin Rebolledo Dom\u00ednguez<\/td>\nEstrategias para combatir la resistencia al cambio en las empresas automotrices en Xalapa, Veracruz<\/td>\nJuan Manuel Ortiz Garc\u00eda<\/td>\n\n

Teresa Garc\u00eda L\u00f3pez<\/p>\n

Luis enrique G\u00f3mez Medina<\/p>\n

Martha Oliva Z\u00e1rate<\/td>\n<\/tr>\n

S18015976<\/td>\nJonathan Mota Le\u00f3n<\/td>\nFactores que influyen en la rotaci\u00f3n de personal. Caso de estudio Restaurante en Xalapa Ver.<\/td>\nMartha Oliva Z\u00e1rate<\/td>\n\n

Juan Manuel Ortiz Garc\u00eda<\/p>\n

Ana Mar\u00eda D\u00edaz Cer\u00f3n<\/p>\n

Teresa Garc\u00eda L\u00f3pez<\/td>\n<\/tr>\n

S18015975<\/td>\nJosu\u00e9 Gilberto Luis L\u00f3pez<\/td>\nConocimiento en emprendimiento como medio para abatir la falta de empleo en los estudiantes de la Universidad Veracruzana\u00bb<\/td>\nTeresa Garc\u00eda L\u00f3pez<\/td>\n\n

Martha Oliva Z\u00e1rate<\/p>\n

Ana Mar\u00eda D\u00edaz Cer\u00f3n<\/p>\n

Luis Alberto Delf\u00edn Beltr\u00e1n<\/p>\n

 <\/p>\n

 <\/td>\n<\/tr>\n

S18015981<\/td>\nMar\u00eda Fernanda Mora Molina<\/td>\nPropuesta de un plan de promoci\u00f3n del producto tur\u00edstico cultural de la zona arqueol\u00f3gica de Quiahuiztl\u00e1n, Veracruz<\/td>\nMilagros Cano Flores<\/td>\n\n

Yolanda Ram\u00edrez V\u00e1zquez<\/p>\n

Daniel Olivera G\u00f3mez<\/p>\n

Oscar Gonz\u00e1lez Mu\u00f1oz<\/td>\n<\/tr>\n<\/tbody>\n<\/table>\n

 <\/p>\n

Estudiantes 4a. Generaci\u00f3n febrero 2019 – enero 2021<\/strong><\/span><\/p>\n\n\n\n\n\n\n\n\n\n\n
Matr\u00edcula<\/strong><\/td>\nEstudiante<\/strong><\/td>\nT\u00edtulo Trabajo Recepcional<\/strong><\/td>\nTutor-Director<\/strong><\/td>\nAsesores<\/strong><\/td>\n<\/tr>\n
S18024917<\/td>\nAguirre L\u00f3pez Ariela<\/td>\nDiagn\u00f3stico de la gesti\u00f3n laboral de las colaboradoras con hijos en primera infancia, en las empresas privadas socialmente responsables de la ciudad de Xalapa, Veracruz.<\/td>\nYolanda Ram\u00edrez V\u00e1squez<\/td>\n\n

Teresa Garc\u00eda L\u00f3pez<\/p>\n

Enrique Jim\u00e9nez Oliva<\/p>\n

Carlor hern\u00e1ndez Rodr\u00edguez<\/td>\n<\/tr>\n

S18024920<\/td>\nAndrade Vargas Yoltzin Mar\u00eda<\/td>\nLa Administraci\u00f3n P\u00fablica y sus costos por la mala calidad.<\/td>\nEnrique Jim\u00e9nez Oliva<\/td>\n\n

Luis Enrique G\u00f3mez Medina<\/p>\n

Luis Alberto Delf\u00edn Beltr\u00e1n<\/p>\n

Daniel Olivera G\u00f3mez<\/td>\n<\/tr>\n

S18024915<\/td>\nDuque D\u00edaz Franklin Alexis<\/td>\nPropuesta orientada a incrementar la demanda de los ex\u00e1menes de certificaci\u00f3n de lengua inglesa EXAVER en la UV a trav\u00e9s de marketing de servicios<\/td>\nMilagros Cano Flores<\/td>\n\n

Oscar Gonz\u00e1lez Mu\u00f1oz<\/p>\n

Yolanda Ram\u00edrez V\u00e1zquez<\/p>\n

Martha Oliva Zarate<\/td>\n<\/tr>\n

S18024923<\/td>\nGarc\u00eda Gonz\u00e1lez Am\u00e9rica Irene<\/td>\nDiagn\u00f3stico de la percepci\u00f3n de la cultura organizacional entre los trabajadores sindicalizados y de confianza: el caso de la direcci\u00f3n de proyectos, construcci\u00f3n y mantenimiento del aUV<\/td>\nJuan Manuel Ortiz Garc\u00eda<\/td>\n\n

Ana Mar\u00eda D\u00edaz Cer\u00f3n<\/p>\n

Martha Laura Espinoza Oliva<\/p>\n

Ver\u00f3nica Alejandra Gonz\u00e1lez Mu\u00f1oz<\/td>\n<\/tr>\n

S18024914<\/td>\nG\u00f3mez Sosa Ed\u00e9n<\/td>\n\n

Liderazgo Transformacional en los miembros de las Instituciones Educativas de Nivel Superior.<\/p>\n

Caso Universidad Veracruzana: Grupos Culturales de la Facultad de Derecho, Escolarizado, Regi\u00f3n Xalapa, en Veracruz.<\/td>\n

Teresa Garc\u00eda L\u00f3pez<\/td>\n\n

Juan Manuel Ortiz Garc\u00eda<\/p>\n

Ana Mar\u00eda D\u00edaz Cer\u00f3n<\/p>\n

Martha Oliva Z\u00e1rate<\/td>\n<\/tr>\n

S18024922<\/td>\nL\u00f3pez Guti\u00e9rrez Fernando<\/td>\nContraste de la influencia del Engagement y el Burnout en la eficiencia de las incubadoras de negocios del \u00e1mbito p\u00fablico y privado dela ciudad de Xalapa, Veracruz<\/td>\nJes\u00fas Escudero Macluf<\/td>\n\n

Ra\u00fal Arano Ch\u00e1vez<\/p>\n

Luis Alberto Delf\u00edn Beltr\u00e1n<\/p>\n

Carlos Hern\u00e1ndez Rodr\u00edguez<\/td>\n<\/tr>\n

S18024916<\/td>\nMonge Santos Cynthia<\/td>\nPropuesta de mejora a la administraci\u00f3n de las peque\u00f1as empresas artesanales de M\u00e9xico, caso espec\u00edfico: artesanos de Coatepec, Veracruz<\/td>\nTeresa Garc\u00eda L\u00f3pez<\/td>\n\n

Daniel Olivera G\u00f3mez<\/p>\n

Jorge Ram\u00edrez Ju\u00e1rez<\/p>\n

Milagros Cano Flores<\/td>\n<\/tr>\n<\/tbody>\n<\/table>\n

 <\/p>\n

Estudiantes 5a. Generaci\u00f3n agosto 2019 – julio 2021<\/strong><\/p>\n\n\n\n\n\n\n\n\n\n\n\n
Matr\u00edcula<\/strong><\/td>\nEstudiante<\/strong><\/td>\nT\u00edtulo Trabajo Recepcional<\/strong><\/td>\nTutor-Director<\/strong><\/td>\nAsesores<\/strong><\/td>\n<\/tr>\n
S19019578<\/td>\nCarrillo Valdivia Desir\u00e9e<\/td>\nAdministraci\u00f3n estrat\u00e9gica y aplicaci\u00f3n del sistema integral administrativo y financiero<\/td>\nOscar Gonz\u00e1lez Mu\u00f1oz<\/td>\n\n

Martha Oliva Z\u00e1rate<\/p>\n

Teresa Garc\u00eda L\u00f3pez<\/p>\n

Jorge Ram\u00edrez Ju\u00e1rez<\/td>\n<\/tr>\n

S19019576<\/td>\nDur\u00e1n Olvera Mar\u00eda del ROsario<\/td>\nPlan estrat\u00e9gico para la creaci\u00f3n y operaci\u00f3n de residencias universitarias en la Zona Universitaria de Xalapa, Ver.<\/td>\nMartha Oliva Z\u00e1rate<\/td>\n\n

Aberto Delf\u00edn Beltr\u00e1n<\/p>\n

Oscar Gonz\u00e1lez Mu\u00f1oz<\/p>\n

Maria Elena Pensado Fern\u00e1ndez<\/td>\n<\/tr>\n

S19019574<\/td>\nG\u00e1lvez Hern\u00e1ndez Adriana<\/td>\nLa condici\u00f3n Laboral de horario destinado al trabajo, y su incidencia en el desgaste laboral y en el compromiso organizacional de los administradores de la Universida Vearacruzana de la regi\u00f3n Xalapa.<\/td>\nJes\u00fas Escudero Macluf<\/td>\n\n

Aberto Delf\u00edn Beltr\u00e1n<\/p>\n

Ra\u00fal Arano Chavez<\/p>\n

Citlalli Pacheco Ram\u00edrez<\/td>\n<\/tr>\n

S19019373<\/td>\nGonz\u00e1lez Rodr\u00edguez Melisa<\/td>\nMejora en le Servicio de Atenci\u00f3n Ciudadana, a trav\u00e9s del Seguimiento y Evaluaci\u00f3n del Programa de Calidad en la Atenci\u00f3n Ciudadana<\/td>\nLuis Enrique G\u00f3mez Medina<\/td>\n\n

Oscar Gonz\u00e1lez Mu\u00f1oz<\/p>\n

Daniel Armando Olivera Gonz\u00e1lez<\/p>\n

Enrique Jim\u00e9nez Oliva<\/td>\n<\/tr>\n

S19019579<\/td>\nHern\u00e1ndez Aburto Liliana<\/td>\nPlan estrat\u00e9gico para el desarrollo de empresa familiar<\/td>\nYolanda Ram\u00edrez V\u00e1zquez<\/td>\n\n

Citlalli Pacheco Ram\u00edrez<\/p>\n

Xochitl Hern\u00e1ndez<\/p>\n

Milagros Cano Flores<\/td>\n<\/tr>\n

S19019580<\/td>\nMendoza Lagunes Denisse Amparo<\/td>\nEl dasabasto de agua potable como consecuencia de la administraci\u00f3n de la cadena de abasto. Caso localidad de Cempoala, Municipio de Ursulo Galv\u00e1n, Veracruz.<\/td>\nEnrique Jim\u00e9nez Oliva<\/td>\n\n

Marina Madrid Paredones<\/p>\n

Bismark Sesma y Mu\u00f1oz<\/p>\n

Luis Enrique G\u00f3mez Medina<\/td>\n<\/tr>\n

S19019571<\/td>\nRuiz Eduarte Alejandro<\/td>\nLa implementaci\u00f3n de la plataforma de Cobro Digital CoDi\u00ae y su incidencia en la econom\u00eda del comercio informal de la ciudad de Xalapa, Veracruz.<\/td>\nRa\u00fal Manuel Arano Ch\u00e1vez<\/td>\n\n

Jes\u00fas Escudero Macluf<\/p>\n

Luis Alberto Delf\u00edn Beltr\u00e1n<\/p>\n

Carlos Hern\u00e1ndez Rodr\u00edguez<\/td>\n<\/tr>\n

S19019582<\/td>\nV\u00e1zquez Otero Roberto<\/td>\nPlan de negocio para el desarrollo del restaurante \u00abMR Tacos Tortas Tamales\u00bb en la Cd. de Xalapa, Ver.<\/td>\nLuis Alberto Delf\u00edn Beltr\u00e1n<\/td>\n\n

Martha Oliva Z\u00e1rate<\/p>\n

Rafael Hern\u00e1ndez Gonz\u00e1lez<\/p>\n

Luis Enrique G\u00f3mez Medina<\/p>\n

 <\/td>\n<\/tr>\n<\/tbody>\n<\/table>\n

 <\/p>\n

Estudiantes 6a. Generaci\u00f3n\u00a0 febrero 2020-enero 2022<\/strong><\/p>\n\n\n\n\n\n\n\n\n\n\n\n\n\n\n
matr\u00edcula<\/td>\nAlumno<\/td>\nTema<\/td>\nTutor-Director<\/td>\nAsesores<\/td>\n<\/tr>\n
S19026306<\/td>\nAguirre de la O Roberto<\/td>\nLa simulaci\u00f3n digital como una herramienta para la mejora de la efectividad en la planeaci\u00f3n de obras civiles en la ciudad de Xalapa, Veracruz.<\/td>\nJes\u00fas Escudero Macluf<\/td>\n\n

Ra\u00fal Manuel Arano Ch\u00e1vez<\/p>\n

Bismarck G. Sesma y Mu\u00f1oz<\/p>\n

Citlalli Pacheco Ram\u00edrez<\/td>\n<\/tr>\n

S19026307<\/td>\nBernal Upton Iliana<\/td>\nLa edad como limitante para postulantes con un grado profesionalizante a obtener un empleo en el sector empresarial, gubernamental y educativo de la ciudad de Xalapa, Veracruz<\/td>\nJuan Manuel Ortiz\u00a0 Garc\u00eda<\/td>\n\n

Martha Laura Espinoza Oliva<\/p>\n

Luis Alberto Delf\u00edn Beltr\u00e1n<\/p>\n

Citlalli Pacheco Ram\u00edrez<\/td>\n<\/tr>\n

S1902630605<\/td>\nCampos Ponce Juan Mart\u00edn<\/td>\nLas repercusiones del tratamiento (uso-manejo) de datos personales en la generaci\u00f3n de estrategias empresariales de las grandes empresas de tecnolog\u00eda en M\u00e9xico<\/td>\nRa\u00fal Manuel Arano Ch\u00e1vez<\/td>\n\n

Jorge Ram\u00edrez Ju\u00e1rez<\/p>\n

Jes\u00fas Escudero Macluf<\/p>\n

Ana Mar\u00eda D\u00edaz Cer\u00f3n<\/td>\n<\/tr>\n

S19026308<\/td>\nEspinosa Yepez Carlos Manuel<\/td>\nLa formaci\u00f3n administrativa y su impacto en la calidad de los servicios administrativos. El caso de las escuelas de Iniciaci\u00f3n Musical Infantil de la Ciudad de Veracruz.<\/td>\nAna Mar\u00eda D\u00edaz Cer\u00f3n<\/td>\n\n

Rogelio L. de G. Dom\u00ednguez<\/p>\n

X\u00f3chitl Hern\u00e1ndez Torres<\/p>\n

Teresa Garc\u00eda L\u00f3pez<\/td>\n<\/tr>\n

S19026309<\/td>\nGasca Luciano Patricia<\/td>\nLa eficiencia de la implementaci\u00f3n del Modelo Mexicano de Formaci\u00f3n Dual en Xalapa Veracruz. Caso de estudio: CONALEP, periodo 2020-2021.<\/td>\nMartha Oliva Z\u00e1rate<\/td>\n\n

Mar\u00eda Elena Pensado Fern\u00e1ndez<\/p>\n

Ana Mar\u00eda D\u00edaz Cer\u00f3n<\/p>\n

Jorge Ram\u00edrez Ju\u00e1rez<\/td>\n<\/tr>\n

S19026315<\/td>\nHoz Morales Luis David<\/td>\nLa percepci\u00f3n de la gesti\u00f3n administrativa de una entidad de educaci\u00f3n superior y su incidencia en el compromiso organizacional de sus colaboradores. El caso de algunos departamentos una Universidad P\u00fablica.<\/td>\nTeresa Garc\u00eda L\u00f3pez<\/td>\n\n

Carlos Hern\u00e1ndez Rodr\u00edguez<\/p>\n

Marisa P\u00e9rez Tirado<\/p>\n

Jes\u00fas Escudero Macluf<\/td>\n<\/tr>\n

S19026314<\/td>\nMej\u00eda C\u00f3rdoba Alexis<\/td>\nLa implementaci\u00f3n de herramientas de marketing sensorial y su influencia en la decisi\u00f3n de compra del consumidor. El caso de las empresas \u201cX\u201d de Xalapa, Veracruz durante el periodo 2020<\/td>\nMilagros Cano Flores<\/td>\n\n

Yolanda Ram\u00edrez V\u00e1squez<\/p>\n

Luis Enrique G\u00f3mez Medina<\/p>\n

Oscar Gonz\u00e1lez Mu\u00f1oz<\/td>\n<\/tr>\n

S19026310<\/td>\nMorales Garc\u00eda Isaac Alejandro<\/td>\nViolaci\u00f3n de los derechos humanos en el clima organizacional dentro de la jerarqu\u00eda empresarial en las PYME de la ciudad de Xalapa.<\/td>\nLuis Enrique G\u00f3mez Medina.<\/td>\n\n

Juan Manuel Ortiz Garc\u00eda<\/p>\n

Julio Cesar Sosa Mir\u00f3s<\/p>\n

Carlos Hern\u00e1ndez Rodr\u00edguez<\/td>\n<\/tr>\n

S19026312<\/td>\nNavarro Gonz\u00e1lez Cristina<\/td>\nLa iniciativa laboral de los colaboradores de una organizaci\u00f3n privada y su relaci\u00f3n con la productividad organizacional.<\/td>\nCarlos Hern\u00e1ndez Rodr\u00edguez<\/td>\n\n

Daniel Armando Olivera G\u00f3mez<\/p>\n

Marisa P\u00e9rez Tirado<\/p>\n

Enrique Jim\u00e9nez Oliva<\/td>\n<\/tr>\n

S19026316<\/td>\nRosas Villegas Juan Daniel<\/td>\nFactores clave que desencadenan la falta de oportunidad laboral para el sector estudiantil en el mercado de trabajo de la ciudad de Xalapa, Veracruz, periodo 2020-2021, de las medianas empresas privadas del sector comercial de servicios administrativos<\/td>\nMa Elena Pensado Fern\u00e1ndez<\/td>\n\n

Bismarck Gast\u00f3n Sesma y Mu\u00f1oz<\/p>\n

Daniel Armando Olivera G\u00f3mez<\/p>\n

Marisa P\u00e9rez Tirado<\/td>\n<\/tr>\n

S19026311<\/td>\nTorres Tadeo Rogelio<\/td>\nLa Etnograf\u00eda como base para la creaci\u00f3n de una metodolog\u00eda orientada a conocer la opini\u00f3n del consumidor sobre una marca<\/td>\nYolanda Ram\u00edrez V\u00e1zquez<\/td>\n\n

Milagros Cano Flores<\/p>\n

Jorge Ram\u00edrez Ju\u00e1rez<\/p>\n

Martha Laura Espinoza Oliva<\/td>\n<\/tr>\n<\/tbody>\n<\/table>\n

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Estudiantes 1a. Generaci\u00f3n agosto 2017-julio 2019 Matr\u00edcula Estudiante T\u00edtulo Trabajo Recepcional Tutor-Director Asesores S17000230 Aparicio Bocarando Jes\u00fas An\u00e1lisis de Expediente Cl\u00ednico Electr\u00f3nico para la Mejora de la Gesti\u00f3n de Informaci\u00f3n en Sector Salud Xalapa, Veracruz. Teresa Garc\u00eda L\u00f3pez Ra\u00fal Arano Ch\u00e1vez Alberto Delf\u00edn Beltr\u00e1n Gustavo Garc\u00eda L\u00f3pez   S17000232 Ca\u00f1edo Gonz\u00e1lez Carlos Miguel El Housekeeping […]<\/p>\n","protected":false},"author":2063,"featured_media":0,"comment_status":"closed","ping_status":"closed","sticky":false,"template":"","format":"standard","meta":{"ventana_nueva":"","tipo_url":"","url":"","extracto":"","imagen_halign":"","imagen_valign":"","bg_size":"","text_hide":"","media_url":"","tipo_media":"","video_url":"","video_pos":"","video_youtube":"","footnotes":""},"categories":[7],"tags":[],"class_list":["post-190","post","type-post","status-publish","format-standard","hentry","category-estudiantes-iiesca-administracion"],"_links":{"self":[{"href":"https:\/\/www.uv.mx\/madministracion\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/190","targetHints":{"allow":["GET"]}}],"collection":[{"href":"https:\/\/www.uv.mx\/madministracion\/wp-json\/wp\/v2\/posts"}],"about":[{"href":"https:\/\/www.uv.mx\/madministracion\/wp-json\/wp\/v2\/types\/post"}],"author":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/www.uv.mx\/madministracion\/wp-json\/wp\/v2\/users\/2063"}],"replies":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/www.uv.mx\/madministracion\/wp-json\/wp\/v2\/comments?post=190"}],"version-history":[{"count":0,"href":"https:\/\/www.uv.mx\/madministracion\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/190\/revisions"}],"wp:attachment":[{"href":"https:\/\/www.uv.mx\/madministracion\/wp-json\/wp\/v2\/media?parent=190"}],"wp:term":[{"taxonomy":"category","embeddable":true,"href":"https:\/\/www.uv.mx\/madministracion\/wp-json\/wp\/v2\/categories?post=190"},{"taxonomy":"post_tag","embeddable":true,"href":"https:\/\/www.uv.mx\/madministracion\/wp-json\/wp\/v2\/tags?post=190"}],"curies":[{"name":"wp","href":"https:\/\/api.w.org\/{rel}","templated":true}]}}