Contribuir a la formación académica del Maestro en Administración en el campo de la org y sistemas.
Integrantes de la academia de Organización y Sistemas
Licenciatura en el área de la Administración, con el grado de Maestro en el área de la Administración y preferentemente con Doctorado en el área de Administración.
Al finalizar el curso el estudiante podrá aplicar el enfoque de la sustentabilidad al interior de las organizaciones públicas y privadas, de tal manera que su ejercicio se conciba, desde su planeación, en un marco de sustentabilidad y se haga visible en la implementación de sus estrategias.
El estudiante podrá aplicar el enfoque de la sustentabilidad al interior de las organizaciones públicas y privadas, de tal manera que su ejercicio se conciba, desde su planeación, en un marco de sustentabilidad y se haga visible en la implementación de sus estrategias.
Esta experiencia educativa se justifica en su impacto social, ambiental y económico, al generar consciencia conocimiento, eficiencia y pertinencia en la ciudadanía, y en lograr que a través de la academia, se puedan impulsar estrategias de gestión en un marco de sustentabilidad en organizaciones públicas y privadas, mismas que tengan la posibilidad de promover el diálogo entre el sector empresarial, la sociedad civil y los responsables de la agenda de sustentabilidad.Esta E.E. se justifica en acercar al estudiante a un modo de gestión organizacional basado en la ética y la transparencia, que tiene un impacto social, ambiental y económico, al abordar los problemas del entorno desde las aristas ambiental, social, cultural y política, en aras de promover acciones que los mitiguen tales como: preservación y conservación de los recursos naturales y culturales, condiciones laborales favorables, satisfacción y respeto al consumidor a través de los productos ofertados y la retribución esperada
Problemática socio ambiental
Sustentabilidad: aproximación teórica
Sustentabilidad y responsabilidad social
Gestión de la responsabilidad social
Gestión de la sustentabilidad en las organizaciones
Investigación y exposición
Atención de problemas socio ambientales
Debate y análisis de casos
Diagnóstico de RS y sustentabilidad
Propuesta de organización sustentable
Responsabilidad social o Honestidad organizacional.
Ética empresarial.
Respeto a la diversidad e inclusión.
Tolerancia a la diversidad.
Compromiso social.
Establecimiento de un horario de estudio.
Organización del tiempo.
Participación en foros y grupos de discusión.
Establecimiento de metas claras
Autoevaluación
Uso de recursos multimedia Aprendizaje colaborativo
Reflexión sobre el aprendizaje
Análisis de la retroalimentación por el facilitador
Autodisciplina y motivación
Cumplimento de actividades
Participación en foros de discusión
Revisión de contenidos de Plataforma Eminus 4
Revisión de contenidos de material adicional
Seguimiento a las rubricas
Retroalimentación continua
Participación en foros
Documentos Escritos
Presentaciones orales a través de video
Rúbrica para trabajo escrito y presentación oral
Guía para la participación activa
Análisis de documentos y participación en el aula
Rúbrica para trabajo escrito y seguimiento de vinculación
Rúbrica para trabajo escrito y
Seguimiento de vinculación
Administración de los sectores público, privado, social y rural.
Innovación y competitividad de las org.
Sustentabilidad e inclusión en las org.
Realizar investigación e intervención en las org. que impulsen el desarrollo de proyectos que incidan en la atención de problemas sociales y ambientales.
La sumatoria obtenida en sus evidencias de desempeño sea superior al 70%
Arévalo Moscoso, R. O. (2018). La Industria y sus efectos en el cambio climático Global. Revista Científica de Investigación Actualización del mundo de las ciencias, 595-611. Barrio Fraile, E. (2019). Responsabilidad social coporativa. De la noción a la gestión (manuales). Madrid: Editorial UOC. Dominguez Granada, J. B. (2014). Fuentes de la responsabilidad social. In Crescendo, 289-303
Señaladas en plataforma Eminus 4