Universidad Veracruzana

Contribuir a la formación académica del Maestro en Administración en el área de Recursos Humanos

Integrantes de la Academia de Recursos Humanos.

Licenciatura en el campo de la administración, con el grado de maestro en el campo de la administración y preferentemente doctorado en el área de la administración

Al finalizar el curso el alumno será capaz elabora un modelo de negocios y un plan de negocios para un caso de emprendimiento real, apoyado en una visión integradora relacionada fundamentalmente con el capital humano y considerando las dimensiones sociocultural, educativa y ambiental, principalmente, se apoya en el uso de la tecnología de la información y comunicación y en un marco de respeto, honestidad, creatividad y trabajo en equipo

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La experiencia educativa de finanzas públicas brinda los conocimientos teóricos para que el alumno pueda elaborar un modelo de negocios y un plan de negocios para un caso de emprendimiento real, apoyado en una visión integradora relacionada fundamentalmente con el capital humano y considerando las dimensiones sociocultural, educativa y ambiental, principalmente, se apoya en el uso de la tecnología de la información y comunicación y en un marco de respeto, honestidad, creatividad y trabajo en equipo.

Ante la imposibilidad de cubrir plenamente la demanda social en cuanto a satisfactores que
promuevan una calidad de vida, la iniciativa privada surge como una posibilidad para
lograrlo. Las personas con visión tienen la posibilidad de desarrollarse personal y
profesionalmente, diseñando, implementando y sosteniendo diversas empresas que hoy
día cubren una amplia gama de necesidades personales y sociales en cualquier ámbito del quehacer humano. El reporte de gestión del año 2022 del Servicio de Administración
Tributaria indica que el 96% lo conforman micro, pequeñas y medianas empresas.
En tal sentido, un trabajo de emprendimiento no se limita al impulso y sostenimiento de una empresa, sino a procurar el bienestar individual de quienes participan, como el
organizacional y el impacto que mutuamente se implica con el entorno, local y global. Lo
anterior, se podrá ver reflejado mediante procesos de intervención en diferentes ámbitos
relacionados con los Programas Nacionales Estratégicos.

La organización empresarial y el capital humano
Emprendimiento
Del Modelo al Plan de negocios
Temas de actualidad y coyuntura en emprendimiento

Razonamiento crítico, reflexión.
Comprensión, aplicación del conocimiento.
Aplicación del conocimiento, comprensión, análisis.
Comprensión, aplicación del conocimiento.

Responsabilidad social o Honestidad organizacional.
Ética empresarial.
Respeto a la diversidad e inclusión.
Tolerancia a la diversidad.
Compromiso social.

Establecimiento de un horario de estudio.
Organización del tiempo.
Participación en foros y grupos de discusión.
Establecimiento de metas claras
Autoevaluación

Participación en foros de discusión
Revisión de contenidos de Plataforma Eminus 4
Revisión de contenidos de material adicional
Seguimiento a las rubricas
Retroalimentación continua

Plataforma Eminus 4

Plataforma Eminus 4

Participación en foros
Documentos Escritos
Presentaciones orales a través de video

Elaboración de plan de negocios
Participación activa y asertiva
Autoevaluación

Administración de los cuatro sectores; Innovación y competitividad de las org. Sustentabilidad e inclusión en las org. Realizar investigación e intervención en las org. que impulsen el desarrollo de proyectos que incidan en la atención de problemas sociales y ambientales y llevar a cabo acciones.

La sumatoria obtenida en sus evidencias de desempeño sea superior al 70%

Alcaráz, R. (2011). Emprendedor de éxito. Cuarta edición. México: Mc Graw-Hill.
Balanko-Dickson, G. (2008). Cómo preparar un plan de negocios exitoso. México: Mc GrawHill.Prieto, C. (2014). Emprendimiento- Conceptos y Plan de Negocios. México: Pearson.
Cámara de Diputados. (22 de 01 de 2023). Leyes Federales Vigentes.
http://www.diputados.gob.mx/LeyesBiblio/index.htm

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