• Se aprobó por unanimidad integrar a la Secretaría Académica de este organismo 

Se aprobó por unanimidad integrar a la Secretaría Académica de este organismo

Karina de la Paz Reyes Díaz 

23/04/19, Xalapa, Ver.- En la primera Sesión Ordinaria del año desarrollada por el Consejo Consultivo para la Igualdad de Género de la Universidad Veracruzana (UV) se trató la renovación de cuatro de sus integrantes y modificaciones al Reglamento para la Igualdad de Género de la UV, así como la elaboración de un protocolo para atender casos de violencias en la institución. 

Cabe citar que de conformidad con el Artículo 19 del Reglamento para la Igualdad de Género de la UV, aprobado por el Consejo Universitario General en Sesión Ordinaria de 2015, se creó el Consejo Consultivo en mención “como órgano colegiado de opinión, consulta y resolución, encargado de atender aquellos asuntos relacionados con la igualdad de género en la Universidad”. 

La primera Sesión Ordinaria de este año se desarrolló el martes 23 de abril en la Sala de Juntas de Rectoría y fue encabezada por la rectora y presidenta del Consejo, Sara Ladrón de Guevara; el abogado general, Alberto Islas Reyes; la coordinadora de la Unidad de Género, Beatriz Rodríguez Villafuerte; la investigadora del Instituto de Investigaciones Histórico-Sociales, Rosío Córdova Plaza. 

Además, la académica de la Facultad de Trabajo Social de la región Poza Rica-Tuxpan, Alba Hortensia González Reyes; el académico de la Facultad de Ciencias Químicas, región Orizaba-Córdoba, Mario Roberto Bernabé Guapillo Vargas; el defensor de los Derechos Universitarios, Jorge Luis Rivera Huesca, así como el director general de Recursos Humanos, José Raúl Trujillo. 

Como parte de la orden del día, se presentó a la nueva titular de la Unidad de Género, así como a su equipo de trabajo: continúa como responsable del área administrativa Maream Rosandra Ragazzo Martínez; María Lilia Viveros Ramírez, académica de la Facultad de Derecho, se incorporó como asesora jurídica; Natalia Farfán Trujillo es la responsable jurídica, y Abigail Herrera Gómez es apoyo para seguimiento ejecutivo. 

Como parte de uno de los puntos se habló de la renovación de cuatro integrantes del Consejo: Rosío Córdova, Alba Hortensia González, René Cancino Barffusón y Jaqueline Jongitud Zamora. Por lo que se acordó que serán relevados por dos personas de Xalapa, una de Coatzacoalcos-Minatitlán y otra de Veracruz, para equilibrar la representación de las regiones. 

Además, por unanimidad se aprobó la propuesta para que la Secretaría Académica se incorpore al Consejo Consultivo para la Igualdad de Género de la UV y se incluirá formalmente en el anteproyecto de modificación al Reglamento; por parte de la Coordinación de la Unidad de Género, se presentaron las actividades enero-abril de este año e informe de acuerdos tomados con instancias externas, nacionales e internacionales, así como con las internas. 

Otros puntos analizados en esta sesión fueron: la presentación del anteproyecto de modificación al Reglamento para la Igualdad de Género de la UV, y el planteamiento de la urgencia para elaborar un protocolo que permita atender de manera integral los casos de hostigamiento, acoso sexual, violencia y discriminación al interior de la institución.