Instituto de Investigaciones Jur\u00eddica<\/a> (IIJ) de esta casa de estudios.<\/p>\nReyes Violante menciona que el virus de inmunodeficiencia humana (VIH) tiene una connotaci\u00f3n negativa en la sociedad desde 1986, lo que llev\u00f3 a la Organizaci\u00f3n Internacional del Trabajo (OIT) a establecer que los estados miembros deben generar instrumentos jur\u00eddicos viables y \u00e1giles para la protecci\u00f3n de este derecho.<\/p>\n
Sin embargo, destaca que los trabajadores con VIH\/SIDA, que si son diagn\u00f3sticados a tiempo pueden llevar una vida normal, haci\u00e9ndolos personas socialmente \u00fatiles, han sido estigmatizados.<\/p>\n
Dijo que la discriminaci\u00f3n puede hacer perder derechos o dificultar el acceso a ellos, y considera que una actitud de no aceptaci\u00f3n o no convivencia laboral con personas que padecen VIH puede desencadenar violencia, odio y desprecio, incluso provocar homicidio o suicidio; \u201cpor lo tanto, discriminar es violencia\u201d.<\/p>\n
Ante este panorama, Reyes Violante propone un protocolo de actuaci\u00f3n para que en el momento en que las personas con la enfermedad acudan a solicitar la tutela de la instituci\u00f3n que imparte justicia, el juzgador cuente con una herramienta habilitada que le permita brindar atenci\u00f3n espec\u00edfica al caso de que se trate, con una visi\u00f3n apegada a los derechos humanos, \u201cya que personas y trabajadores que viven con VIH\/SIDA no pueden ser invisibles\u201d.<\/p>\n
Plante\u00f3 tambi\u00e9n que la prevenci\u00f3n puede ser una salida de escape importante, que har\u00eda posible limitar el crecimiento del n\u00famero de personas que viven con el padecimiento; presenta una ventana que puede ir de los seis meses a los 10 a\u00f1os, puesto que cada organismo reacciona de diferente manera, lo cual hace que se desarrolle de forma diferente, puede ir de un nivel tard\u00edo hasta uno acelerado.<\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"
En la esfera jur\u00eddica la Ley Federal del Trabajo no ha generado la protecci\u00f3n adecuada para trabajadores que viven con VIH\/SIDA: Romel Alexandro Reyes, del Doctorado en Derecho de la UV<\/p>\n","protected":false},"author":1869,"featured_media":114455,"comment_status":"closed","ping_status":"closed","sticky":false,"template":"","format":"standard","meta":{"footnotes":""},"categories":[61],"tags":[],"class_list":["post-114450","post","type-post","status-publish","format-standard","has-post-thumbnail","hentry","category-banner"],"_links":{"self":[{"href":"https:\/\/www.uv.mx\/prensa\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/114450","targetHints":{"allow":["GET"]}}],"collection":[{"href":"https:\/\/www.uv.mx\/prensa\/wp-json\/wp\/v2\/posts"}],"about":[{"href":"https:\/\/www.uv.mx\/prensa\/wp-json\/wp\/v2\/types\/post"}],"author":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/www.uv.mx\/prensa\/wp-json\/wp\/v2\/users\/1869"}],"replies":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/www.uv.mx\/prensa\/wp-json\/wp\/v2\/comments?post=114450"}],"version-history":[{"count":1,"href":"https:\/\/www.uv.mx\/prensa\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/114450\/revisions"}],"predecessor-version":[{"id":114619,"href":"https:\/\/www.uv.mx\/prensa\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/114450\/revisions\/114619"}],"wp:featuredmedia":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/www.uv.mx\/prensa\/wp-json\/wp\/v2\/media\/114455"}],"wp:attachment":[{"href":"https:\/\/www.uv.mx\/prensa\/wp-json\/wp\/v2\/media?parent=114450"}],"wp:term":[{"taxonomy":"category","embeddable":true,"href":"https:\/\/www.uv.mx\/prensa\/wp-json\/wp\/v2\/categories?post=114450"},{"taxonomy":"post_tag","embeddable":true,"href":"https:\/\/www.uv.mx\/prensa\/wp-json\/wp\/v2\/tags?post=114450"}],"curies":[{"name":"wp","href":"https:\/\/api.w.org\/{rel}","templated":true}]}}
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