{"id":78955,"date":"2020-01-13T15:12:24","date_gmt":"2020-01-13T21:12:24","guid":{"rendered":"https:\/\/www.uv.mx\/prensa\/?p=78955"},"modified":"2020-01-14T12:31:29","modified_gmt":"2020-01-14T18:31:29","slug":"personal-de-enfermeria-pilar-del-sistema-de-salud-alejandro-escobar","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/www.uv.mx\/prensa\/banner\/personal-de-enfermeria-pilar-del-sistema-de-salud-alejandro-escobar\/","title":{"rendered":"Personal de enfermer\u00eda, pilar del sistema de salud: Alejandro Escobar"},"content":{"rendered":"<ul>\n<li data-leveltext=\"\uf0b7\" data-font=\"Symbol\" data-listid=\"3\" data-aria-posinset=\"1\" data-aria-level=\"1\"><i><span data-contrast=\"auto\">Las enfermera<\/span><\/i><i><span data-contrast=\"auto\">s<\/span><\/i><i><span data-contrast=\"auto\"> y enfermeros son pilar fundamental dentro del sistema de salud, <\/span><\/i><i><span data-contrast=\"auto\">su trabajo se ve reflejado en el cuidado de pacientes<\/span><\/i> <i><span data-contrast=\"auto\">sin distinci\u00f3n de sexo ni edad<\/span><\/i><span data-ccp-props=\"{&quot;201341983&quot;:0,&quot;335559739&quot;:0,&quot;335559740&quot;:240}\">\u00a0<\/span><\/li>\n<\/ul>\n<div id=\"attachment_78958\" style=\"width: 732px\" class=\"wp-caption aligncenter\"><a href=\"https:\/\/www.uv.mx\/prensa\/files\/2020\/01\/130120-CUSRS-reconocio-a-personal-de-enfermeria-1.jpg\"><img aria-describedby=\"caption-attachment-78958\" decoding=\"async\" loading=\"lazy\" class=\"size-full wp-image-78958\" src=\"https:\/\/www.uv.mx\/prensa\/files\/2020\/01\/130120-CUSRS-reconocio-a-personal-de-enfermeria-1.jpg\" alt=\"\" width=\"722\" height=\"481\" srcset=\"https:\/\/www.uv.mx\/prensa\/files\/2020\/01\/130120-CUSRS-reconocio-a-personal-de-enfermeria-1.jpg 722w, https:\/\/www.uv.mx\/prensa\/files\/2020\/01\/130120-CUSRS-reconocio-a-personal-de-enfermeria-1-300x200.jpg 300w\" sizes=\"(max-width: 722px) 100vw, 722px\" \/><\/a><p id=\"caption-attachment-78958\" class=\"wp-caption-text\">Por el trabajo que realiza diariamente, la CUSRS entreg\u00f3 reconocimientos a su personal de enfermer\u00eda<\/p><\/div>\n<p><b><i><span data-contrast=\"auto\">Jos\u00e9 Luis <\/span><\/i><\/b><b><i><span data-contrast=\"auto\">Couttolenc<\/span><\/i><\/b><b><i><span data-contrast=\"auto\"> Soto<\/span><\/i><\/b><span data-ccp-props=\"{&quot;201341983&quot;:0,&quot;335559739&quot;:0,&quot;335559740&quot;:240}\">\u00a0<\/span><\/p>\n<p><b><i><span data-contrast=\"auto\">13<\/span><\/i><\/b><b><i><span data-contrast=\"auto\">\/<\/span><\/i><\/b><b><i><span data-contrast=\"auto\">01\/2020<\/span><\/i><\/b><b><i><span data-contrast=\"auto\">, Xalapa, Ver.-<\/span><\/i><\/b><span data-contrast=\"auto\"> Para celebrar el D\u00eda de la Enfermera<\/span><span data-contrast=\"auto\">, festejo que<\/span><span data-contrast=\"auto\"> tradicionalmente se efect\u00faa<\/span><span data-contrast=\"auto\"> en M\u00e9xico el <\/span><span data-contrast=\"auto\">6<\/span><span data-contrast=\"auto\"> de enero, la <a href=\"https:\/\/www.uv.mx\/cusrs\/\" target=\"_blank\" rel=\"noopener noreferrer\">Cl\u00ednica Universitaria de Salud Reproductiva y Sexual<\/a> (CUSRS) de la Unive<\/span><span data-contrast=\"auto\">rsidad Veracruzana (UV)<\/span><span data-contrast=\"auto\"> entreg\u00f3 reconocimientos a<\/span> <span data-contrast=\"auto\">quienes <\/span><span data-contrast=\"auto\">con profesionalismo y dedicaci\u00f3n brindan atenci\u00f3n<\/span><span data-contrast=\"auto\"> y cuidados<\/span><span data-contrast=\"auto\"> a los pacientes,<\/span><span data-contrast=\"auto\"> por lo que se les considera <\/span><span data-contrast=\"auto\">como un pilar fundamen<\/span><span data-contrast=\"auto\">tal dentro del sistema de salud<\/span><span data-contrast=\"auto\">.<\/span><span data-ccp-props=\"{&quot;201341983&quot;:0,&quot;335559739&quot;:0,&quot;335559740&quot;:240}\">\u00a0<\/span><\/p>\n<p><span data-contrast=\"auto\">Al evento, que tuvo lugar el viernes 10 en el auditorio de la cl\u00ednica,<\/span><span data-contrast=\"auto\"> asisti\u00f3 <\/span><span data-contrast=\"auto\">Ana Mar\u00eda Gonz\u00e1lez Aguilar<\/span><span data-contrast=\"auto\">,<\/span> <span data-contrast=\"auto\">en representaci\u00f3n de la D<\/span><span data-contrast=\"auto\">irecci\u00f3n <\/span><span data-contrast=\"auto\">G<\/span><span data-contrast=\"auto\">eneral del \u00c1rea Acad\u00e9mica de Ciencias de la Salud, <\/span><span data-contrast=\"auto\">quien <\/span><span data-contrast=\"auto\">expres\u00f3 que ser enfermera o enfermero \u201ces una de las profesiones m\u00e1s nobles y sacrificadas del mundo<\/span><span data-contrast=\"auto\"> pues<\/span><span data-contrast=\"auto\"> calma<\/span><span data-contrast=\"auto\">n<\/span><span data-contrast=\"auto\"> las angustias de quienes sufren<\/span><span data-contrast=\"auto\"> alguna enfermedad<\/span><span data-contrast=\"auto\">, apoyan a los m\u00e9dicos, asisten a los pacientes y saben hacer una medicina espiritual para una pronta recuperaci\u00f3n\u201d.<\/span><span data-ccp-props=\"{&quot;201341983&quot;:0,&quot;335559739&quot;:0,&quot;335559740&quot;:240}\">\u00a0<\/span><\/p>\n<p><span data-contrast=\"auto\">Por su parte<\/span><span data-contrast=\"auto\">,<\/span><span data-contrast=\"auto\"> el director de la CUSRS, Alejandro Escobar Mesa<\/span><span data-contrast=\"auto\">,<\/span><span data-contrast=\"auto\"> reconoci\u00f3 el trabajo cotidiano que realiza tanto el personal de enfermer\u00eda como <\/span><span data-contrast=\"auto\">quienes prestan <\/span><span data-contrast=\"auto\">servicio social, \u201cporque <\/span><span data-contrast=\"auto\">no se concebir\u00ed<\/span><span data-contrast=\"auto\">a una cl\u00ednica<\/span> <span data-contrast=\"auto\">\u2013<\/span><span data-contrast=\"auto\">de cualquier nivel de salud<\/span><span data-contrast=\"auto\">\u2013<\/span><span data-contrast=\"auto\"> sin la presencia del personal de enferme<\/span><span data-contrast=\"auto\">r\u00eda. Por <\/span><span data-contrast=\"auto\">el beneficio que recibimos de ustedes todos los d\u00edas<\/span><span data-contrast=\"auto\">,<\/span><span data-contrast=\"auto\"> muchas gracias<\/span><span data-contrast=\"auto\">\u201d.<\/span><span data-ccp-props=\"{&quot;201341983&quot;:0,&quot;335559739&quot;:0,&quot;335559740&quot;:240}\">\u00a0<\/span><\/p>\n<p><span data-contrast=\"auto\">R<\/span><span data-contrast=\"auto\">ecord\u00f3 que la enfermer\u00eda es tan antigua como la humanidad misma, <\/span><span data-contrast=\"auto\">puesto que siempre se ha requerido de cuidados especiales durante el <\/span><span data-contrast=\"auto\">desarrollo de alguna enfermedad;<\/span><span data-contrast=\"auto\"> mencion<\/span><span data-contrast=\"auto\">\u00f3 <\/span><span data-contrast=\"auto\">que fue <\/span><span data-contrast=\"auto\">en <\/span><span data-contrast=\"auto\">la <\/span><span data-contrast=\"auto\">E<\/span><span data-contrast=\"auto\">dad <\/span><span data-contrast=\"auto\">M<\/span><span data-contrast=\"auto\">edia cuando apareci\u00f3 la enfermer<\/span><span data-contrast=\"auto\">\u00ed<\/span><span data-contrast=\"auto\">a, e<\/span><span data-contrast=\"auto\">jercida e<\/span><span data-contrast=\"auto\">n su mayor\u00eda <\/span><span data-contrast=\"auto\">por <\/span><span data-contrast=\"auto\">mujeres, condici\u00f3n que ha ido variando con la incursi\u00f3n del hombre.<\/span><span data-ccp-props=\"{&quot;201341983&quot;:0,&quot;335559739&quot;:0,&quot;335559740&quot;:240}\">\u00a0<\/span><\/p>\n<div id=\"attachment_78957\" style=\"width: 732px\" class=\"wp-caption aligncenter\"><a href=\"https:\/\/www.uv.mx\/prensa\/files\/2020\/01\/130120-CUSRS-reconocio-a-personal-de-enfermeria-2.jpg\"><img aria-describedby=\"caption-attachment-78957\" decoding=\"async\" loading=\"lazy\" class=\"size-full wp-image-78957\" src=\"https:\/\/www.uv.mx\/prensa\/files\/2020\/01\/130120-CUSRS-reconocio-a-personal-de-enfermeria-2.jpg\" alt=\"\" width=\"722\" height=\"481\" srcset=\"https:\/\/www.uv.mx\/prensa\/files\/2020\/01\/130120-CUSRS-reconocio-a-personal-de-enfermeria-2.jpg 722w, https:\/\/www.uv.mx\/prensa\/files\/2020\/01\/130120-CUSRS-reconocio-a-personal-de-enfermeria-2-300x200.jpg 300w\" sizes=\"(max-width: 722px) 100vw, 722px\" \/><\/a><p id=\"caption-attachment-78957\" class=\"wp-caption-text\">Prestadores de servicio social tambi\u00e9n fueron reconocidos por su apoyo en el funcionamiento de la cl\u00ednica<\/p><\/div>\n<p><b><span data-contrast=\"auto\">El cambio transforma la cultura organizacional<\/span><\/b><span data-ccp-props=\"{&quot;201341983&quot;:0,&quot;335559739&quot;:0,&quot;335559740&quot;:240}\">\u00a0<\/span><\/p>\n<p><span data-contrast=\"auto\">E<\/span><span data-contrast=\"auto\">l <\/span><span data-contrast=\"auto\">p<\/span><span data-contrast=\"auto\">sicoterapeuta <\/span><span data-contrast=\"auto\">Miguel \u00c1ngel Melgarejo Ascencio<\/span><span data-contrast=\"auto\"> ofreci\u00f3 la pl\u00e1tica \u201cCambio en la cultura organizaci<\/span><span data-contrast=\"auto\">o<\/span><span data-contrast=\"auto\">nal\u201d<\/span><span data-contrast=\"auto\">, en la que abord\u00f3 las <\/span><span data-contrast=\"auto\">modificaciones que actualmente se realizan en las instituciones de salud del gobierno federal.<\/span><span data-ccp-props=\"{&quot;201341983&quot;:0,&quot;335559739&quot;:0,&quot;335559740&quot;:240}\">\u00a0<\/span><\/p>\n<p><span data-contrast=\"auto\">Apunt\u00f3 que el cambio no conlleva \u00fanicamente la transformaci\u00f3n de documentos o procesos, implica tambi\u00e9n un aspecto complejo como es la modificaci\u00f3n de actitudes<\/span><span data-contrast=\"auto\">;<\/span><span data-contrast=\"auto\"> \u201ces decir, comportamientos del personal que labora en la instituci\u00f3n de que se trate, que sugiere<\/span><span data-contrast=\"auto\">n<\/span><span data-contrast=\"auto\"> una necesidad:<\/span><span data-contrast=\"auto\"> un<\/span><span data-contrast=\"auto\"> cambio<\/span><span data-contrast=\"auto\"> en la gesti\u00f3n operativa o rutina<\/span><span data-contrast=\"auto\">\u201d.<\/span><span data-ccp-props=\"{&quot;201341983&quot;:0,&quot;335559739&quot;:0,&quot;335559740&quot;:240}\">\u00a0<\/span><\/p>\n<p><span data-contrast=\"auto\">Refiri\u00f3 que el cambio transforma la cultura organizacional al reemplazar h\u00e1bitos, tradiciones, actitudes y modos de pensar, volviendo m\u00e1s seguras las instituciones de salud y beneficiando al paciente; agreg\u00f3 que el proceso de cambio organizacional es deliberado y en \u00e9l existe la intencionalidad de direccionar, acelerar o potenciar un tipo de cambio espec\u00edfico a trav\u00e9s de la gesti\u00f3n<\/span><span data-contrast=\"auto\">; <\/span><span data-contrast=\"auto\">est\u00e1 ligado tambi\u00e9n al tiempo<\/span><span data-contrast=\"auto\">;<\/span><span data-contrast=\"auto\"> su propuesta, instalaci\u00f3n y sustentabilidad se relacionan directamente con el tiempo como componente clave.<\/span><span data-ccp-props=\"{&quot;201341983&quot;:0,&quot;335559739&quot;:0,&quot;335559740&quot;:240}\">\u00a0<\/span><\/p>\n<p><span data-contrast=\"auto\">Sin embargo, Melgarejo Ascencio reconoci\u00f3 que todo proceso de cambio es dif\u00edcil, porque produce efec<\/span><span data-contrast=\"auto\">tos no deseados en las personas<\/span><span data-contrast=\"auto\"> e implica una ruptura del comportamiento <\/span><span data-contrast=\"auto\">anterior, pero su dise\u00f1o abraz<\/span><span data-contrast=\"auto\">a la esperanza de un futuro mejor, puesto que surge de la identificaci\u00f3n de una necesidad de obtener un resultado diferente.<\/span><span data-ccp-props=\"{&quot;201341983&quot;:0,&quot;335559739&quot;:0,&quot;335559740&quot;:240}\">\u00a0<\/span><\/p>\n<p><span data-contrast=\"auto\">Dijo que<\/span><span data-contrast=\"auto\"> en ocasiones <\/span><span data-contrast=\"auto\">el personal de salud se resiste<\/span><span data-contrast=\"auto\"> al cambio por miedo de practic<\/span><span data-contrast=\"auto\">ar e implementar lo desconocido,<\/span><span data-contrast=\"auto\"> \u201ctienen como pensamiento com\u00fan <\/span><span data-contrast=\"auto\">\u2018<\/span><span data-contrast=\"auto\">es mejor malo por<\/span><span data-contrast=\"auto\"> conocido que bueno por conocer\u2019, cuando lo correcto ser\u00eda \u2018<\/span><span data-contrast=\"auto\">es mejor dejar una mala estrategia conocida e implementar una buena por conocer<\/span><span data-contrast=\"auto\">\u2019 <\/span><span data-contrast=\"auto\">\u201d.<\/span><span data-ccp-props=\"{&quot;201341983&quot;:0,&quot;335559739&quot;:0,&quot;335559740&quot;:240}\">\u00a0<\/span><\/p>\n<p><span data-contrast=\"auto\">Se\u00f1al\u00f3 que las instituciones han preferido ajustarse <\/span><span data-contrast=\"auto\">al c\u00edrculo vicioso de los h\u00e1bitos, la monoton\u00eda y la desviaci\u00f3n de los procedimientos, tolerando lo intolerable, pero hoy <\/span><span data-contrast=\"auto\">se<\/span><span data-contrast=\"auto\"> mira al paciente como eje central del cuidado y <\/span><span data-contrast=\"auto\">se le ofrece<\/span><span data-contrast=\"auto\"> un entorno seguro, para lo cual <\/span><span data-contrast=\"auto\">se <\/span><span data-contrast=\"auto\">necesita<\/span> <span data-contrast=\"auto\">un cambio que se base en la reflexi\u00f3n y en el an\u00e1lisis cr\u00edtico p<\/span><span data-contrast=\"auto\">ermanente, rompiendo paradigmas.<\/span><span data-ccp-props=\"{&quot;201341983&quot;:0,&quot;335559739&quot;:0,&quot;335559740&quot;:240}\">\u00a0<\/span><\/p>\n<p><span data-contrast=\"auto\">\u201cP<\/span><span data-contrast=\"auto\">ara ello los l\u00edderes de las instituciones deben considerar y ofrecer mejores condiciones para ese cambio\u201d, <\/span><span data-contrast=\"auto\">coment\u00f3 <\/span><span data-contrast=\"auto\">y destac\u00f3 que<\/span><span data-contrast=\"auto\"> los profesionales de la salud <\/span><span data-contrast=\"auto\">debe<\/span><span data-contrast=\"auto\">n <\/span><span data-contrast=\"auto\">reconocer la necesidad de cambiar de manera natural y humana, <\/span><span data-contrast=\"auto\">\u201c<\/span><span data-contrast=\"auto\">porque vale la pena ofrecer entornos de calidad y seguridad a nuestros pacientes\u201d.<\/span><span data-ccp-props=\"{&quot;201341983&quot;:0,&quot;335559731&quot;:708,&quot;335559739&quot;:0,&quot;335559740&quot;:240}\">\u00a0<\/span><\/p>\n<div id=\"attachment_78956\" style=\"width: 732px\" class=\"wp-caption aligncenter\"><a href=\"https:\/\/www.uv.mx\/prensa\/files\/2020\/01\/130120-CUSRS-reconocio-a-personal-de-enfermeria-3.jpg\"><img aria-describedby=\"caption-attachment-78956\" decoding=\"async\" loading=\"lazy\" class=\"size-full wp-image-78956\" src=\"https:\/\/www.uv.mx\/prensa\/files\/2020\/01\/130120-CUSRS-reconocio-a-personal-de-enfermeria-3.jpg\" alt=\"\" width=\"722\" height=\"481\" srcset=\"https:\/\/www.uv.mx\/prensa\/files\/2020\/01\/130120-CUSRS-reconocio-a-personal-de-enfermeria-3.jpg 722w, https:\/\/www.uv.mx\/prensa\/files\/2020\/01\/130120-CUSRS-reconocio-a-personal-de-enfermeria-3-300x200.jpg 300w\" sizes=\"(max-width: 722px) 100vw, 722px\" \/><\/a><p id=\"caption-attachment-78956\" class=\"wp-caption-text\">Miguel \u00c1ngel Melgarejo Ascencio ofreci\u00f3 la pl\u00e1tica \u201cCambio en la cultura organizacional\u201d<\/p><\/div>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"<p>\u201cNo se concebir\u00eda una cl\u00ednica sin la presencia del personal de enfermer\u00eda. Por el beneficio que recibimos de ustedes todos los d\u00edas, muchas gracias\u201d, expres\u00f3 el Director de la Cl\u00ednica Universitaria de Salud Reproductiva y Sexual<\/p>\n","protected":false},"author":1508,"featured_media":78984,"comment_status":"closed","ping_status":"closed","sticky":false,"template":"","format":"standard","meta":[],"categories":[61],"tags":[],"_links":{"self":[{"href":"https:\/\/www.uv.mx\/prensa\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/78955"}],"collection":[{"href":"https:\/\/www.uv.mx\/prensa\/wp-json\/wp\/v2\/posts"}],"about":[{"href":"https:\/\/www.uv.mx\/prensa\/wp-json\/wp\/v2\/types\/post"}],"author":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/www.uv.mx\/prensa\/wp-json\/wp\/v2\/users\/1508"}],"replies":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/www.uv.mx\/prensa\/wp-json\/wp\/v2\/comments?post=78955"}],"version-history":[{"count":0,"href":"https:\/\/www.uv.mx\/prensa\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/78955\/revisions"}],"wp:featuredmedia":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/www.uv.mx\/prensa\/wp-json\/wp\/v2\/media\/78984"}],"wp:attachment":[{"href":"https:\/\/www.uv.mx\/prensa\/wp-json\/wp\/v2\/media?parent=78955"}],"wp:term":[{"taxonomy":"category","embeddable":true,"href":"https:\/\/www.uv.mx\/prensa\/wp-json\/wp\/v2\/categories?post=78955"},{"taxonomy":"post_tag","embeddable":true,"href":"https:\/\/www.uv.mx\/prensa\/wp-json\/wp\/v2\/tags?post=78955"}],"curies":[{"name":"wp","href":"https:\/\/api.w.org\/{rel}","templated":true}]}}