La UV dio otro paso adelante: Rector

Se conjuró la huelga

SETSUV aceptó una de las mejores ofertas de incremento salarial del país: ocho por ciento de incremento global

Tenemos que celebrar el entendimiento entre las dos partes, donde no sólo gana la comunidad universitaria, gana Veracruz: Arias Lovillo

Autoridades universitarias encabezadas por Raúl Arias Lovillo, firman el convenio con la dirigente del SETSUV, Eloína Vargas Merino.

La amenaza de huelga que pendía sobre la Universidad Veracruzana (UV) terminó la madrugada de este lunes, alrededor de las 4:45 horas, cuando el Sindicato Estatal de Trabajadores al Servicio de esta casa de estudios (SETSUV) aceptó la oferta de incremento salarial y prestaciones de la institución.

El rector de la UV, Raúl Arias Lovillo, y la secretaria general del sindicato, Eloína Vargas Merino, firmaron el convenio que puso fin al emplazamiento a huelga luego de que los sindicalistas aceptaron una de las mejores ofertas de incremento salarial en el ámbito universitario nacional: ocho por ciento de incremento global.

Los trabajadores de SETSUV recibirán 4.5 por ciento de incremento directo al salario, dos por ciento por concepto de retabulación (retroactivo al 1 de enero de 2009), 1.25 por ciento de incremento adicional a la prestación denominada “despensa”, 0.25 por ciento por concepto de un pago único de mil pesos, como parte del esfuerzo de la institución para apoyar el ingreso de los trabajadores, y un pago único más de dos mil 600 pesos similar al bono anual que todos los trabajadores del Estado recibieron.

Por parte de la UV, el Rector destacó al acuerdo logrado como digna representación “de lo que es el trabajo en la Universidad que el día de hoy da un paso adelante”, calificándolo como “fundamental para el futuro de la relación laboral”.

Reiteró su convicción de que el diálogo y la confianza son los instrumentos que se han privilegiado en las negociaciones con los sindicatos e insistió en que la administración universitaria es respetuosa de los derechos de los trabajadores y llamó a éstos últimos a respetar, en reciprocidad, los derechos de los estudiantes que acuden a la Universidad para formarse y servir a su estado.

“Tenemos que celebrar el entendimiento entre las dos partes, donde no sólo gana la comunidad universitaria, gana Veracruz”, afirmó, asimismo, destacó la responsabilidad con que los trabajadores de SETSUV pusieron fin al conflicto laboral y, con ello, evitar el perjuicio para más de 80 mil universitarios en todo el estado.

“Seamos los garantes de que la UV cumpla sin demora con sus funciones, que no detenga su camino: ésa es la demanda de los estudiantes, de los padres de familia, de los académicos, de los investigadores, de los mismos trabajadores administrativos de la institución”, dijo Arias Lovillo.

En voz del titular de la Secretaría del Trabajo, Previsión Social y Productividad (STPYS), Américo Zúñiga Martínez, subrayó que ambas partes han dado muestra de una negociación de alto nivel, apegándose a la ley y evitado un conflicto “en una institución que nos tiene sumamente orgullosos”.