Año 2 • No. 64 • junio 3 de 2002 Xalapa • Veracruz • México
Publicación Semanal


 Páginas Centrales

 Información General

 Date Vuelo

 
Compromiso Social

 Arte Universitario


 
Inter Nautas

 
Halcones en Vuelo

 
Contraportada


 Números Anteriores



Créditos


 

 

  ¿Quieres trabajar o realizar tus prácticas en TAMSA?
Pónte buzo
Boca del Río, Ver. En el marco de un novedoso modelo de vinculación que permitirá el establecimiento de relaciones de cooperación profesional, académica, científica y cultural, la Universidad Veracruzana y la empresa Tubos de Acero de México (TAMSA) formalizaron una alianza estratégica que permitirá el desarrollo de recursos humanos calificados y de proyectos conjuntos de investigación.
En la usbi-Mocambo, la vicepresidenta de tamsa Cecilia Bilesio y el rector Víctor A. Arredondo firmaron el convenio de colaboración que considera diversas acciones de investigación y capacitación en las áreas de acería y siderurgia, materiales y metalurgia, ingeniería en electrónica y comunicaciones, procesos
industriales y manufactura, e impacto al medio ambiente.
Con una primera aportación de tamsa por 250 mil dólares, que serán administrados por un fideicomiso integrado por representantes de ambas partes, se impulsarán programas académicos
conjuntos que permitirán, mediante esquemas de flexibilización, formar los recursos humanos que requiere la principal empresa privada del estado de Veracruz.
Esta histórica alianza, primera que establece la Universidad Veracruzana con una gran empresa como tamsa, considerada líder mundial en fabricación de tubos de acero sin costura, significa mucho para la casa de estudios y sirve de modelo para aliarnos con otras empresas, afirmó el rector Víctor A. Arredondo: “Estamos junto a una empresa que le ha dado mucho a Veracruz. En esta conjunción de voluntades con esa empresa pudimos entender que las alianzas sólidas del futuro se tejen a partir de aceptar que la unión implica beneficios recíprocos”.
Suscriben histórica alianza la UV y Tubos de Acero de México (TAMSA)
Lo anterior no sería posible –continuó el rector– sin la flexibilización que requieren hoy las universidades contemporáneas, pues sin ésta podrían quedar aisladas, por lo que este convenio sienta las bases para que la uv esté en condiciones de abrir en sus programas de estudio y espacios educativos para que estudiantes seleccionados por tamsa sean formados en las áreas de su interés, así, la casa de estudios se compromete con las necesidades de las empresas preparando a sus alumnos de acuerdo con sus necesidades específicas.
Cecilia Bilesio, vicepresidenta de tamsa, se congratuló con la formalización del convenio porque la prioridad de la empresa es la educación y desarrollo de recursos humanos calificados que permitan el progreso de la empresa y de Veracruz, y que la gente se quede en su lugar de origen.

Investigación conjunta

Las acciones coordinadas entre la más importante empresa de la entidad y la Universidad Veracruzana, destacan las siguientes: investigación y capacitación en las áreas de acería y siderurgia, materiales y metalurgia, ingeniería en electrónica y comunicaciones, procesos
industriales y manufactura, e impacto al medio ambiente.

BENEFICIOS DEL CONVENIO

*Otorgamiento de becas a universitarios.
* La uv realizará intercambios con universidades e institutos de investigación del país y el extranjero que ofrezcan programas académicos afines a las áreas de interés de la empresa.
* Ambas entidades propiciarán la interconexión de sus redes internas de telecomunicaciones y de cómputo.
* Establecerán programas de inducción y capacitación para estudiantes que aspiren a ser reclutados por tamsa.
* Identificarán los programas de posgrado a distancia que se impartirán mediante sus respectivas redes de videoconferencias.
* La uv adecuará planes y programas de estudio afines a las áreas de desarrollo de la empresa, de acuerdo con los avances tecnológicos y necesidades de ésta.
* Establecerán programas para identificar los perfiles y características deseables de los aspirantes a trabajar en esa TAMSA.