Miembros del cuerpo académico organizador
Jorge Vázquez Pacheco
Los investigadores de la Universidad Veracruzana (UV) no deben permanecer encerrados en los cubículos, sino salir a la calle y enfrentar a la sociedad para contribuir, en la medida de lo posible, con propuestas para la solución de problemas, coincidieron integrantes de Cuerpos Académicos (CA) adscritos al Instituto de Investigaciones y Estudios Superiores de las Ciencias Administrativas (IIESCA).
Es por ello que del 16 al 18 de noviembre realizarán el 1er. Coloquio Nacional 2016 “Reforma Laboral 2012 y su impacto en el ámbito empresarial y gubernamental” en la USBI-Xalapa, organizado por investigadores del IIESCA.
Elizabeth Bonilla Loyo, responsable del CA Estudio de Problemas Emergentes en el Campo de las Ciencias de las Organizaciones, junto con Julio César Sosa Mirós, Julio César Almanza Mar, Rogelio Ladrón de Guevara Cortés, Enrique Jiménez, Rafael González Hernández, indicaron que se trata de un coloquio que abordará temas variados y fundamentalmente dirigido a académicos y estudiantes de posgrado.
La riqueza que muestra la reforma de 2012 es la vinculación de la educación en general con el aspecto laboral. Ésos son los insumos para aumentar la productividad de las empresas y los trabajadores. No se trata sólo
de la explotación del trabajador, sino de que se otorguen oportunidades para la formación del individuo. No hacer del país un pueblo de empleados, sino de personas preparadas para realizar una labor productiva que, además, tengan a la mano el medio para manifestar su creatividad y su individualidad, mencionaron.
El tema se discutirá en siete mesas de trabajo y una de las consignas será analizar las nuevas propuestas de formación profesional y competencias tecnológicas con las que egresan los estudiantes de la UV, así como los puntos de coincidencia o diferencias con los requerimientos de los sectores empresarial y/o gubernamental.
Los investigadores del IIESCA dijeron que se requiere un país en el que haya no sólo seguridad, sino empleo para la gran mayoría. Se necesita de una economía mayormente productiva, por ello se centrarán en esta imperiosa necesidad. Por otro lado, es urgente revisar que la reforma del Sistema de Bienestar Social efectivamente sea eso, así como la calidad de los servicios públicos como ruta para el logro de un país con potencial más eficiente y más justo.
Todo lo anterior conduce a plantear interrogantes sobre la relación entre la sociedad, el gobierno y las empresas, y ése es uno de los grandes propósitos del coloquio.
Los docentes expresaron que la precariedad del empleo crece y con el paso del tiempo se recortan las prestaciones, se ajustan los convenios, se reducen las indemnizaciones. Esto ha facilitado a los empresarios pagar menos y, al mismo tiempo, obtener más beneficios a costa del sacrificio de sus trabajadores.
Es así que en el 1er. Coloquio Nacional 2016 “Reforma Laboral 2012 y su impacto en el ámbito empresarial y gubernamental” se revisará si los involucrados en la reforma de 2012 han cumplido las disposiciones establecidas, tanto de la parte empresarial como de la trabajadora, desde una perspectiva interdisciplinaria.
La recepción de trabajos será hasta el 9 de octubre, la notificación de aceptación será entre el 16 y el 23 del mismo mes. Los interesados pueden consultar toda la información en www.uv.mx/secretariaacademica/noticias/1er-coloquio-nacional-reforma-laboral-2012/