Año 6 • No. 264 • abril 30 de 2007 Xalapa • Veracruz • México
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  Sistema de Evaluación al Desempeño Docente de la Universidad Veracruzana
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La Universidad Veracruzana, a la vanguardia de las Instituciones de Educación Superior, ha implementado a partir de 1999 el Programa de Evaluación al Desempeño Docente, en el marco de los lineamientos del Programa de Estímulos al Desempeño del Personal Académico (PEDPA). Aplicada desde septiembre de 2004, y atendiendo a las tendencias de modernización educativa y tecnológica, esta evaluación se convierte en una política institucional directamente asociada con el proceso de transformación académica y orientada al mejoramiento de la función docente, de tal manera que el proceso se amplía para que todos los académicos que imparten docencia en la institución sean evaluados por los estudiantes.

El proceso de evaluación hasta el periodo de junio de 2006, se ha realizado censalmente, mediante la aplicación de cuestionarios impresos a los estudiantes de cada entidad al final del semestre. La operación de este proceso ha implicado la contratación de encuestadores, la impresión especializada de grandes cantidades de cuestionarios y un procesamiento complejo y largo de la información.

En consecuencia, la ejecución de este proceso se ha traducido en un importante desplazamiento de recursos humanos, financieros y materiales, así como en un proceso cansado para los estudiantes que en ocasiones provoca su resistencia a colaborar en la evaluación.

Es así como a partir de octubre de 2006, se implementa el Sistema de Evaluación del Desempeño Docente de la Universidad Veracruzana (SEDDUV), el cual, operando a través de la Internet, permite:
Obtener información de manera rápida, oportuna y con menores costos de operación para la Universidad; Obtener de los beneficiarios del servicio educativo, información confiable, segura y anónima, acerca del desempeño de sus docentes; Retroalimentación, con base en los resultados de la evaluación, a los responsables de la planeación de las actividades institucionales académicas con fines del mejoramiento de nuestra universidad; Que los resultados de la evaluación se conviertan en un insumo oportuno e importante para la planeación de las actividades institucionales, tales como: La mejora en el Programa de Formación de Profesores; La mejora en la calidad de los programas educativos; y la mejora en el estímulo al desempeño del personal Académico, propio del Programa de Estímulos al Desempeño del Personal Académico (PEDPA).

Y a los estudiantes les ofrece: Realizar la evaluación de sus docentes de manera confiable, segura y anónima; Aprovechar la plataforma informática de la Universidad Veracruzana; Participar como informantes de calidad para el mejoramiento de la calidad de los Programas Educativos.

Actualmente, del 26 de marzo al 30 de abril del presente año se programó la realización de la evaluación correspondiente al semestre agosto 2006-febrero 2007; de acuerdo con el seguimiento que hace el Departamento de Estímulos a la Productividad Académica, se observa una baja participación de los estudiantes en esta importante actividad institucional, por esta razón informamos a la comunidad académica y en particular a la comunidad estudiantil, que se amplía el plazo para realizar la evaluación a los docentes, hasta el próximo 18 de mayo.

Finalmente, exhortamos a la comunidad estudiantil a cumplir con su responsabilidad, como parte importante de nuestra Universidad, del mejoramiento de la calidad de la educación.